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员工福利

卫生区向符合条件的雇员提供福利. 可为符合条件的雇员家属购买额外保险.

(*)

目前, 我们为我们的员工提供三(3)种基本的医疗保险计划选择.

牙科(*)

卫生区为符合条件的雇员制定了强制性的集体牙科计划.

愿景

为员工提供远景规划. 卫生区不缴纳这种保险的每月保险费.

退休

卫生区为符合条件的雇员提供401a. 卫生区缴纳5%,雇员必须缴纳3%. 还有一项自愿457计划,员工可根据允许的年度最高金额指定他们愿意缴纳的金额。.

迪亚斯装束

目前, 我们为员工提供九(9)个带薪假期和两(2)个浮动假期.

自由时间,灵活的工资

符合条件的员工可根据自己的假期选择使用带薪休假, 病假或其他个人需求. 可获得灵活时间,并根据每周工作时数和服务年数而有所不同. 例如, 初始资格后, 新员工将立即收到两(2)天, 加上5天每个付款期.
 

(*) 工作30小时或30小时以上的员工可获得100%的奖金. 正规非全时雇员(每周20至29小时)的奖金将按工作时数分摊..